Une gouvernance patrimoniale globale,
indépendante et humaine — exclusivement au service de vos intérêts.

100% indépendant. À vos côtés pour structurer, protéger et faire évoluer votre patrimoine à chaque étape de votre vie.

Prendre rendez-vous → Comprendre notre approche

100% dans votre intérêt

1^er entretien offert

100% transparent

Notre positionnement

Un modèle transparent, sur mesure et indépendant

🔍

Transparence totale

Honoraires forfaitaires — Toute rétrocession éventuelle est intégralement déduite de vos honoraires. Aucune ambiguïté sur les frais.

🎯

Solutions personnalisées

Stratégies patrimoniales construites sur mesure : planification financière, prévoyance, succession et accompagnement dans votre déclaration fiscale en Suisse.

⚖️

Indépendance absolue

Indépendant de tout établissement financier. Sélection ouverte de partenaires lorsque nécessaire. Un seul intérêt guide nos décisions : le vôtre.

Notre approche

Un accompagnement proche, clair et structuré

Outils professionnels

Bilans patrimoniaux, planifications financières et successorales, analyses de prévoyance, conseils fiscaux consolidés. Des rapports clairs et exploitables.

Stratégie sur mesure

Chaque recommandation s'inscrit dans une vision globale, adaptée à votre situation familiale et fiscale.

Présent à vos côtés

Nous vous accompagnons à vos rendez-vous avec votre banquier, assureur, notaire ou avocat. Vous n'êtes plus seul face aux professionnels.

Comment ça marche

Quatre étapes. Zéro complexité.

Échange sans engagement

Un premier échange structuré pour comprendre vos priorités et les enjeux spécifiques à votre situation.

Rapport complet

Diagnostic patrimonial initial et identification des leviers stratégiques adaptés à votre situation.

Plan d'action

Recommandations structurées, avec arbitrages stratégiques et impacts quantifiés.

Suivi continu

Suivi proactif de la stratégie mise en place, coordination lors de vos rendez-vous et prise en charge de votre déclaration fiscale.

Le fondateur

Vincent Arnal

Fondateur – Wealth Planner

Issu du monde bancaire et de la gestion de fortune, j'ai choisi de créer Financial Family Services avec la conviction que le conseil financier doit avant tout être humain et centré sur la famille.

J'aime accompagner mes clients dans leurs projets de vie, comprendre leurs priorités, leurs valeurs et les moments clés qui comptent pour eux. Plus qu'un simple conseiller, je me positionne comme un partenaire de confiance sur le long terme, présent pour sécuriser, structurer et faire évoluer leur situation financière avec transparence, engagement et une attention constante portée à leurs intérêts et à ceux de leurs proches.

Offre B2B

Accompagnement patrimonial pour entreprises

Un outil stratégique pour fidéliser vos talents et soutenir efficacement vos équipes RH.

Avantages pour les RH / Direction

Réduction du temps consacré aux questions individuelles de prévoyance et fiscalité

Soutien externe professionnel, indépendant et crédible

Valorisation de la politique RH et de l'image employeur

Outil de fidélisation et de rétention des talents

Amélioration mesurable du bien-être financier des équipes

Positionnement comme employeur responsable et structuré

Intervention neutre, en totale indépendance des établissements financiers

Avantages pour les collaborateurs

Clarification de leur situation financière personnelle

Compréhension approfondie de la prévoyance (LPP, AVS, 3e pilier)

Optimisation fiscale personnelle adaptée à leur situation

Préparation et anticipation sereine de la retraite

Sécurisation familiale et successorale

Vision globale, structurée et à long terme de leur patrimoine

Accès à un conseil indépendant, confidentiel et sans conflit d'intérêts

Nos interventions s'adaptent aux besoins et à la taille de votre organisation : ateliers collectifs de sensibilisation, entretiens individuels confidentiels ou permanence annuelle dédiée. Notre approche est entièrement indépendante et confidentielle, garantissant une relation de confiance avec chaque collaborateur. Cette prestation peut être intégrée dans votre package d'avantages employeur, comme un signal fort de votre engagement envers le bien-être financier de vos équipes.

Une gouvernance patrimoniale globale,indépendante et humaine — exclusivement au service de vos intérêts.